Dette netværk er for ledige djøfere med over to års anciennitet på arbejdsmarkedet, som vil gribe en mulighed for at udveksle- og profitere af andres erfaringer med jobsøgning. Og i det hele taget få ny energi til jobsøgningen.
Sigtet med dette netværk er at styrke dig i din jobjagt. I netværket laver vi nedslagspunkter der, hvor det er mest relevant i forhold til at styrke jeres jobsøgning.
Møderne er struktureret, så der er en vekselvirkning mellem opgaver, træning og ny viden på den ene side og erfaringsudveksling og sparring mellem deltagerne på den anden.
Netværket løber over tre møder med ca. to uger imellem. Indholdsmæssigt sætter vi på det første møde fokus på jeres nuværende jobsøgningsstrategien og på, hvor godt den virker, og hvor den med fordel kan justeres.
På de efterfølgende møder er temaet ofte varianter af to overordnede fokusområder: Måder til optimering af ”traditionel” jobsøgning (ansøgninger, cv, opringninger på opslag, træning af jobsamtalen mv.) og dernæst et fokus på metoder og træning i mere utraditionel jobsøgning (herunder brug af uopfordrede ansøgninger, LinkedIn, kaffemøder, netværk mv.).
Netværket faciliteres og ledes af en erfaren proceskonsulent. Deltagerne sikrer via aktiv og engageret deltagelse indhold og værdi i netværket.
De fastlagte mødedatoer er:
1. møde den 31. januar kl. 09.00-11.30
2. møde den 11. februar kl. 09.00-11.30
3. møde den 24. februar kl. 09.00-11.30